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No canto superior esquerdo, em '''Principal ➜ Movimento''' clique no botão '''Procurar''' localizado no topo da tela  informe os dados solicitados (Empresa, Matrícula, mês/ano).
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Clique na aba '''Férias '''e''' ''' preencha todas informações e opções escolhidas pela Empresa e/ou Funcionário para o cálculo e emissão do recibo de férias. As férias devem sempre serem processadas no mês de referência correspondente ao mês/ano de início de gozo das férias.
Clique na aba '''Férias '''e preencha todas informações e opções escolhidas pela Empresa e/ou Funcionário para o cálculo e emissão do recibo de férias. As férias devem ser processadas no mês de referência correspondente ao mês/ano de início de gozo das férias.


*'''Base de cálculo ➜''' Informar o valor da base de cálculo das férias ou clique no botão (C) para o sistema efetuar o cálculo automaticamente (Salário +Média);  
*'''Base de cálculo ➜''' Informar o valor da base de cálculo das férias ou clique no botão (C) para o sistema efetuar o cálculo automaticamente (Salário + Média);  
*'''Abono pecuniário ➜ '''Assinalar essa opção caso o funcionário deseja vender 10 dias de suas férias, nesse caso se atentar para o período de gozo, onde deve ser informado o período real das férias, ou seja  20 dias;  
*'''Abono pecuniário ➜ '''Assinalar essa opção caso o funcionário deseje vender 10 dias de suas férias, nesse caso se atentar para o período de gozo, onde deve ser informado o período real das férias, ou seja  20 dias;  
*'''Adiant. 50% 13º Salário ➜ '''Assinalar essa opção caso deseje pagar a 1ºparcela do 13ºsalário no Recibo de férias;  
*'''Adiant. 50% 13º Salário ➜ '''Assinalar essa opção caso deseje pagar a 1º parcela do 13º salário no recibo de férias;  
*'''Paga dias trabalhados no mês ➜ '''Assinalar essa opção caso deseje pagar os dias trabalhados (se houver) no recibo de férias, caso contrário o mesmo será pago no contra-cheque;  
*'''<span style="background-color:#FFFF00;">Paga</span> dias trabalhados no mês&nbsp;➜ '''Assinalar essa opção caso deseje pagar os dias trabalhados (se houver) no recibo de férias, caso contrário o mesmo será pago no contra-cheque;  
*'''Faltas Período aquisitivo&nbsp;➜&nbsp;'''Informar o o número de faltas ocorridas no período aquisitvo &nbsp;ou clique no botão ('''C''') para o sistema efetuar o cálculo automaticamente;  
*'''Faltas Período aquisitivo&nbsp;➜&nbsp;'''Informar o o número de faltas ocorridas no período aquisitvo ou clique no botão ('''C''') para o sistema efetuar o cálculo automaticamente <span style="background-color:#FFFF00;">COM BASE EM?</span>;  
*'''Férias Coletivas&nbsp;➜''' Essa opção só deve ser assinalada caso o funcionário tenha menos de 1 ano na empresa e as férias for de 30 dias, consultar o help ('''<span style="color:#FF0000;">?</span>''') para maiores esclarecimentos;  
*'''Férias Coletivas&nbsp;➜''' Essa opção só deve ser assinalada caso o funcionário tenha menos de 1 ano na empresa e as férias forem&nbsp;de 30 dias, para maiores esclarecimentos consulte&nbsp;o help ('''<span style="color:#FF0000;">?</span>''') <span style="background-color:#FFFF00;">localizado no ?</span>;  
*'''Licença remunerada&nbsp;➜ '''O sistema só lança como licença remunerada o valor que estiver faltando para complementar a remuneração do mês do funcionário.  
*'''Licença remunerada&nbsp;➜ '''O sistema só lança como licença remunerada o valor que estiver faltando para complementar a remuneração do mês do funcionário.  


Após o lançamento das férias o usuário deve solicitar o cálculo em &nbsp;'''Principal ➜ Cálculos, '''e assinalar a opção Folha de pagamento/Férias.
Após o lançamento das férias o usuário deve solicitar<span style="background-color:#FFFF00;">o cálculo</span> em&nbsp;'''Principal ➜ Cálculos, '''e assinalar a opção Folha de pagamento/Férias.


Em seguida emita o relatório&nbsp;:&nbsp;'''Relatórios&nbsp;➜ Recibo de férias,''' clique em Parâmetros, informe os dados solicitados e clique no botão verde.
Em seguida emita o relatório:&nbsp;'''Relatórios&nbsp;➜ Recibo de férias''', clique em '''Parâmetros''', informe os dados solicitados e clique no botão <span style="background-color:#FFFF00;">verde</span>.


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Edição das 17h49min de 25 de março de 2017

No canto superior esquerdo, em Principal ➜ Movimento clique no botão Procurar localizado no topo da tela  informe os dados solicitados (Empresa, Matrícula, mês/ano).

Clique na aba Férias e preencha todas informações e opções escolhidas pela Empresa e/ou Funcionário para o cálculo e emissão do recibo de férias. As férias devem ser processadas no mês de referência correspondente ao mês/ano de início de gozo das férias.

  • Base de cálculo ➜ Informar o valor da base de cálculo das férias ou clique no botão (C) para o sistema efetuar o cálculo automaticamente (Salário + Média);
  • Abono pecuniário ➜ Assinalar essa opção caso o funcionário deseje vender 10 dias de suas férias, nesse caso se atentar para o período de gozo, onde deve ser informado o período real das férias, ou seja  20 dias;
  • Adiant. 50% 13º Salário ➜ Assinalar essa opção caso deseje pagar a 1º parcela do 13º salário no recibo de férias;
  • Paga dias trabalhados no mês ➜ Assinalar essa opção caso deseje pagar os dias trabalhados (se houver) no recibo de férias, caso contrário o mesmo será pago no contra-cheque;
  • Faltas Período aquisitivo ➜ Informar o o número de faltas ocorridas no período aquisitvo ou clique no botão (C) para o sistema efetuar o cálculo automaticamente COM BASE EM?;
  • Férias Coletivas ➜ Essa opção só deve ser assinalada caso o funcionário tenha menos de 1 ano na empresa e as férias forem de 30 dias, para maiores esclarecimentos consulte o help (?) localizado no ?;
  • Licença remunerada ➜ O sistema só lança como licença remunerada o valor que estiver faltando para complementar a remuneração do mês do funcionário.

Após o lançamento das férias o usuário deve solicitaro cálculo em Principal ➜ Cálculos, e assinalar a opção Folha de pagamento/Férias.

Em seguida emita o relatório: Relatórios ➜ Recibo de férias, clique em Parâmetros, informe os dados solicitados e clique no botão verde.