Relatório de Provisões

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Revisão de 10h14min de 2 de abril de 2018 por Sildene (discussão | contribs)
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O nosso relatório de provisões não faz operação de “conta corrente” de qualquer forma ele ele visa atender a todas as formas de provisões, cada Empresa ou Contador é que optará qual a melhor forma de utilizá-lo, qual coluna utilizar mensalmente.

 

O valor da provisão vai variar a cada mês em função de alteração salarial, novas médias, Férias, Rescisões Isso porque, só como exemplo, quando há um aumento salarial, todo o período aquisitivo é afetado, e não só o mês atual., por isso tem que haver o ajuste contábil.

As colunas existentes: Férias no mês, Férias no ano, Férias acumuladas, são para atender ao critério de contabilização de cada Empresa, pois cada uma utiliza um critério dessa contabilização.

Algumas Empresas utilizam, por exemplo, só a coluna de “Acumuladas”, portanto  mensalmente contabilizam só a diferença entre o saldo na contabilidade e o total dessa coluna...

 

Outras Empresas, contabilizam mensalmente o total da coluna do “Mês”, aí anualmente, no mês 12, ajustam para o saldo do “Ano”...

 

E assim por diante...

 

Essa operação de mês anterior + e -, só daria certo no mês de salário fixo, sem médias, sem admissões, sem demissões, sem Férias, etc., o que na prática não ocorre...

 

Entendeu ?

 

Só para ratificar o que foi explicado acima, basta pegar um exemplo simples, de uma Empresa com um único Funcionário admitido no mês 05:

 

Salário no mês 05 = 1.200,00 ==> provisão no mês = 133,33

 

                               Acumulado mês 05 = 133,33 x 1 mês = 133,33

 

Teve alteração salarial de 100% no mês 06:

 

Salário no mês 06 = 2.400,00 ==> provisão no mês = 266,66

 

Acumulado mês 06 = 266,66 x 2 meses = 533,32

 

Se você for fazer a operação citada no E-Mail do Cliente, teríamos:

 

Acumulado mês 05 = 133,33 + 266,66 do mês 06 = 399,99 <== ERRADO !!!

 

O correto é 533,32 !!!